Persiapan CPNS 2026 yang Menjanjikan
Pemerintah melalui berbagai instansi terkait seperti Menteri Keuangan dan Badan Kepegawaian Negara (BKN) sedang mempersiapkan pembukaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) pada tahun 2026. Proses ini diharapkan bisa memberikan peluang besar bagi generasi muda, sekaligus menjadi bukti bahwa pemerintah terus berupaya menciptakan lapangan kerja serta memperkuat sistem birokrasi.
Direktur R and D dan Kurikulum Akses Education Centre, Rachmad Nurcholis, menyampaikan bahwa kebijakan ini menawarkan harapan yang besar. “Ini adalah langkah penting yang menunjukkan komitmen pemerintah dalam membangun masa depan bangsa,” ujarnya. Menurut data internal Akses Education Centre, peminat CPNS berasal dari berbagai latar belakang dan usia, mulai dari lulusan baru hingga profesional berpengalaman. Yang menarik, mayoritas peserta berasal dari putra daerah yang ingin kembali mengabdi di wilayah asalnya.
“Semangat ini bukan hanya tentang mencari pekerjaan, tapi juga tentang kontribusi nyata dalam membangun bangsa dari dalam,” tambah Rachmad. Ia juga menyoroti peningkatan kualitas sistem seleksi CPNS. Penggunaan teknologi, transparansi, dan pendekatan berbasis kompetensi dinilai membuat proses rekrutmen semakin kredibel. “Dengan sistem yang lebih terbuka, masyarakat yakin bahwa siapa pun bisa lolos, asalkan benar-benar siap,” jelasnya.
Rachmad mengajak generasi muda untuk menyambut CPNS 2026 dengan persiapan serius. “Pemerintah sudah membuka jalan, tinggal bagaimana kita menjawabnya. Ini adalah kesempatan emas untuk berkarya dan berkontribusi,” ujarnya.
Fokus pada Formasi Strategis
Menteri Keuangan Purbaya Yudhi Sadewa menyampaikan bahwa pembukaan CPNS tahun depan akan difokuskan pada formasi strategis, termasuk sektor pendidikan, kesehatan, teknologi informasi, dan pelayanan publik. Pemerintah juga berkomitmen memperluas akses bagi putra daerah agar bisa mengabdi di wilayah masing-masing. “Kami ingin memastikan bahwa birokrasi kita diisi oleh talenta terbaik dari seluruh penjuru Indonesia. CPNS 2026 adalah momentum untuk memperkuat pelayanan publik yang inklusif dan profesional,” ujar Purbaya.
Badan Kepegawaian Negara (BKN) menegaskan bahwa sistem rekrutmen CPNS 2026 akan tetap mengedepankan prinsip transparansi, akuntabilitas, dan berbasis kompetensi. Penggunaan teknologi digital dalam proses seleksi akan diperkuat, termasuk integrasi data, pengawasan daring, dan pengujian berbasis CAT (Computer Assisted Test).
Prediksi Jumlah Formasi CPNS 2026
Meski Kemenpan RB belum merilis pengumuman resmi, berbagai sinyal menunjukkan peluang besar pembukaan formasi tersebut. Berdasarkan estimasi awal, formasi CPNS 2026 diperkirakan berada di kisaran 300.000–400.000 posisi. Meski angka tersebut belum final, prediksi ini memberi gambaran bahwa pemerintah tetap berkomitmen untuk mengisi tenaga ASN di berbagai daerah.
Nah, bagi para lulusan SMA/SMK sederajat, ternyata ada beberapa formasi khusus yang menawarkan gaji fantastis. Beberapa posisi bahkan menawarkan gaji hingga mencapai Rp10 juta per bulan. Berikut ini adalah beberapa formasi CPNS untuk lulusan SMA yang memiliki gaji tertinggi:
-
Penjaga Tahanan
Instansi: Kejaksaan Agung
Gaji: Rp 5,66 juta - Rp 7,06 juta per bulan -
Penjaga Tahanan
Instansi: Kemenkumham
Gaji: Rp 5,66 juta - Rp 7,06 juta per bulan -
Penata Laksana Penyehatan Lingkungan
Instansi: Otorita IKN
Gaji: Rp 5 - Rp 10 juta per bulan -
Pemadam Kebakaran
Instansi: Otorita IKN
Gaji: Rp 5 - Rp 10 juta per bulan -
Pengendali Ekosistem Hutan
Instansi: Otorita IKN
Gaji: Rp 5 - Rp 10 juta per bulan -
Teknis Kesehatan Ikan Pemula
Instansi: KKP
Gaji: Rp 5,3 juta - Rp 5,8 juta per bulan -
Teknisi Akuakultur Pemula
Instansi: KKP
Gaji: Rp 5,3 juta - Rp 5,8 juta per bulan -
Pengamat Gunung Api Pemula
Instansi: Kementerian ESDM
Gaji: Rp 6,53 juta - Rp 7,2 juta per bulan
Komentar
Tuliskan Komentar Anda!