Ringkasan Berita: Kunci Jawaban dan Soal Profiling ASN 2025
Profiling ASN adalah proses pemetaan atau pengukuran karakteristik pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN) untuk mengetahui potensi, kompetensi, perilaku kerja, dan kepribadian mereka. Tujuan utamanya adalah agar instansi pemerintah bisa menempatkan ASN di posisi yang tepat sesuai kemampuan dan profil masing-masing. Untuk itu para ASN harus mulai mempersiapkan diri menghadapi tes profiling.
Berikut ini contoh soal lengkap dengan jawaban untuk persiapan tes profiling ASN 2025.
TRADING OTOMATIS 24 JAM TANPA RIBET
Aiotrade adalah alat bantu trading autopilot nonstop di market SPOT Binance & Bitget
(Next: OKX, Tokocrypto & Saham)
CARA KERJA (Real)
- Harga Turun 1% → BELI OTOMATIS
- Harga Naik 1.2% → JUAL OTOMATIS
- Profit 1 siklus = 1.2%
- Mengulang selama market bergerak
KEUNGGULAN UTAMA
- Anti Loss & SPOT Market (Aman)
- LEGAL & Terdaftar BAPPEBTI
- Tanpa emosi, pantau chart otomatis
- Tidur/Sibuk, transaksi tetap jalan
I. Kompetensi Manajerial (10 Soal)
Menilai kemampuan kepemimpinan, pengambilan keputusan, dan pengelolaan tim.
- Tim Anda terlambat menyelesaikan proyek karena koordinasi yang buruk. Apa langkah pertama Anda?
- a. Menyalahkan anggota tim yang tidak aktif.
- b. Melakukan evaluasi penyebab keterlambatan bersama tim.
- c. Menyerahkan tanggung jawab pada bawahan.
-
d. Membuat laporan tanpa analisis penyebab. Jawaban: b
-
Anda memiliki dua bawahan dengan kemampuan yang berbeda. Agar pekerjaan optimal, Anda...
- a. Memberi tugas acak tanpa melihat kemampuan.
- b. Membagi tugas sesuai kompetensi masing-masing.
- c. Memberi tugas berat pada yang lebih pandai saja.
-
d. Meminta mereka bekerja sama tanpa arahan. Jawaban: b
-
Saat rapat, ada anggota yang selalu mendominasi. Sikap Anda...
- a. Membiarkannya karena ia berpengalaman.
- b. Mengingatkan dengan sopan agar semua punya kesempatan bicara.
- c. Mengabaikannya dan tetap melanjutkan agenda.
-
d. Memintanya diam tanpa penjelasan. Jawaban: b
-
Dalam tim Anda ada konflik personal. Sebagai pemimpin, Anda akan...
- a. Membiarkan konflik mereda dengan sendirinya.
- b. Memfasilitasi mediasi agar masalah selesai secara adil.
- c. Menegur salah satu pihak saja.
-
d. Melaporkannya tanpa mencari solusi. Jawaban: b
-
Target kerja sulit tercapai karena kendala teknis. Tindakan Anda?
- a. Menyerah karena di luar kendali.
- b. Mencari alternatif solusi dan berkoordinasi lintas bagian.
- c. Menunggu instruksi baru dari atasan.
-
d. Menunda penyelesaian sampai kendala selesai. Jawaban: b
-
Anda menerima informasi rahasia proyek. Tindakan Anda...
- a. Membagikannya ke rekan terdekat.
- b. Menjaga kerahasiaan sesuai aturan.
- c. Membocorkannya demi kepentingan publik.
-
d. Mengunggah ke media sosial. Jawaban: b
-
Ada ide inovatif dari bawahan, namun bertentangan dengan kebiasaan lama. Anda akan...
- a. Menolak karena tidak sesuai budaya kerja.
- b. Menilai ide tersebut secara objektif dan uji coba bila memungkinkan.
- c. Mengabaikan ide tersebut.
-
d. Menunda tanpa penjelasan. Jawaban: b
-
Anda melihat potensi pemimpin dalam salah satu staf muda. Sikap Anda?
- a. Mengabaikan karena ia belum berpengalaman.
- b. Memberi kesempatan belajar dan tanggung jawab bertahap.
- c. Menganggapnya ancaman bagi posisi Anda.
-
d. Menugaskannya di luar bidangnya. Jawaban: b
-
Dalam rapat, keputusan mayoritas bertentangan dengan pendapat Anda. Anda...
- a. Tetap memaksakan pendapat.
- b. Menerima keputusan mayoritas dengan profesional.
- c. Menolak hasil rapat.
-
d. Tidak hadir di rapat berikutnya. Jawaban: b
-
Anggota tim terlambat terus-menerus. Anda...
- a. Memberikan sanksi tanpa peringatan.
- b. Memanggil untuk klarifikasi dan memberi pembinaan.
- c. Mengabaikan karena sudah biasa.
- d. Membiarkan orang lain menegur. Jawaban: b
II. Kompetensi Sosial Kultural (10 Soal)
Menilai kepekaan terhadap keberagaman dan etika sosial.
-
Anda bekerja di daerah dengan adat yang kuat. Sikap Anda...
- a. Mengabaikan adat karena merasa modern.
- b. Menghormati adat dan menyesuaikan diri tanpa mengorbankan nilai ASN.
- c. Menolak berinteraksi dengan masyarakat lokal.
- d. Menerapkan kebijakan tanpa mempertimbangkan budaya. Jawaban: b
-
Rekan kerja berbeda agama mengajak berdiskusi soal keyakinan. Anda...
- a. Menghindari topik sensitif dengan sopan.
- b. Berdebat untuk mempertahankan keyakinan.
- c. Menyudutkan pendapatnya.
- d. Menyebarkan pandangan Anda ke yang lain. Jawaban: a
-
Anda mendapati rekan kerja bercanda menyinggung etnis tertentu. Anda...
- a. Ikut tertawa agar tidak canggung.
- b. Menegur dengan sopan dan mengingatkan etika.
- c. Mengabaikan saja.
- d. Melaporkan ke media sosial. Jawaban: b
-
Dalam pelayanan publik, warga berbicara dengan logat daerah. Anda...
- a. Meremehkannya.
- b. Menanggapinya dengan sabar dan menghormati.
- c. Meminta berbicara bahasa baku.
- d. Mengabaikannya karena sulit paham. Jawaban: b
-
Anda baru ditempatkan di daerah terpencil. Tindakan pertama Anda?
- a. Menolak tugas tersebut.
- b. Mempelajari karakter masyarakat setempat.
- c. Meminta segera dipindah.
- d. Bekerja sesuai kebiasaan lama tanpa adaptasi. Jawaban: b
-
Rekan kerja Anda menggunakan pakaian tradisional daerah. Anda...
- a. Mengejek karena tidak umum.
- b. Menghormati perbedaan itu.
- c. Melarangnya.
- d. Membiarkannya tapi menertawakan di belakang. Jawaban: b
-
Anda melihat masyarakat protes karena kebijakan baru. Sikap Anda...
- a. Menghindar agar tidak terlibat.
- b. Mendengarkan aspirasi mereka dan menyampaikan ke pimpinan.
- c. Menyalahkan masyarakat.
- d. Meminta aparat menindak. Jawaban: b
-
Dalam acara adat, Anda diminta mengikuti ritual simbolis. Anda...
- a. Menolak karena tidak memahami.
- b. Mengikuti dengan niat menghormati budaya.
- c. Menganggapnya tidak penting.
- d. Pergi sebelum acara selesai. Jawaban: b
-
Rekan kerja Anda menggunakan bahasa daerah saat rapat. Anda...
- a. Menegurnya dengan kasar.
- b. Meminta menggunakan bahasa Indonesia dengan sopan.
- c. Membiarkannya tanpa perhatian.
- d. Menyindir di luar rapat. Jawaban: b
-
Anda menemukan warga kesulitan memahami prosedur layanan. Anda...
- a. Menjelaskan dengan sabar dan bahasa sederhana.
- b. Menyuruh membaca papan pengumuman saja.
- c. Mengabaikan karena bukan tanggung jawab Anda.
- d. Menyalahkan warga karena tidak paham. Jawaban: a
III. Wawasan Kebangsaan (15 Soal)
- Dasar negara Indonesia adalah...
- a. UUD 1945
- b. Bhinneka Tunggal Ika
- c. Pancasila
-
d. Tap MPR Jawaban: c
-
Bentuk negara Indonesia adalah...
- a. Serikat
- b. Kesatuan
- c. Federal
-
d. Monarki Jawaban: b
-
Semboyan Bhinneka Tunggal Ika terdapat dalam kitab...
- a. Sutasoma
- b. Ramayana
- c. Arjunawiwaha
-
d. Bharatayudha Jawaban: a
-
Ideologi terbuka berarti...
- a. Dapat disesuaikan dengan perkembangan zaman tanpa mengubah nilai dasar.
- b. Bisa diubah sesuai keinginan partai.
- c. Tidak punya nilai tetap.
-
d. Bebas ditafsirkan tanpa batas. Jawaban: a
-
Nilai-nilai luhur bangsa tercermin dalam...
- a. Pancasila
- b. Bendera Merah Putih
- c. Lagu Indonesia Raya
-
d. Lambang Garuda Jawaban: a
-
Tugas utama ASN menurut UU ASN adalah...
- a. Melayani publik.
- b. Mencari keuntungan pribadi.
- c. Mendukung partai politik.
-
d. Mengatur rakyat. Jawaban: a
-
Lambang sila ke-3 Pancasila adalah...
- a. Pohon beringin
- b. Kepala banteng
- c. Bintang
-
d. Padi dan kapas Jawaban: a
-
Bentuk pemerintahan Indonesia adalah...
- a. Monarki
- b. Kerajaan
- c. Republik
-
d. Federasi Jawaban: c
-
Tokoh yang menggagas Pancasila pertama kali dalam BPUPKI adalah...
- a. Ir. Soekarno
- b. Moh. Hatta
- c. Supomo
-
d. Ki Hajar Dewantara Jawaban: a
-
Sila pertama Pancasila menekankan nilai...
- a. Persatuan
- b. Ketuhanan
- c. Keadilan sosial
-
d. Kemanusiaan Jawaban: b
-
Warna merah pada bendera melambangkan...
- a. Keberanian
- b. Kesucian
- c. Kemakmuran
-
d. Keadilan Jawaban: a
-
NKRI berdiri pada tanggal...
- a. 1 Juni 1945
- b. 17 Agustus 1945
- c. 18 Agustus 1945
-
d. 10 November 1945 Jawaban: b
-
UUD 1945 disahkan pada tanggal...
- a. 17 Agustus 1945
- b. 18 Agustus 1945
- c. 19 Agustus 1945
-
d. 20 Agustus 1945 Jawaban: b
-
Arti semboyan “Bhinneka Tunggal Ika” adalah...
- a. Bersatu kita teguh
- b. Walau berbeda tetap satu
- c. Satu dalam keberagaman
-
d. Perbedaan itu indah Jawaban: b
-
Pancasila berfungsi sebagai...
- a. Dasar negara dan pandangan hidup bangsa
- b. Semboyan nasional
- c. Hiasan lambang negara
- d. Pedoman partai politik Jawaban: a
IV. Intelegensia Umum (15 Soal)
Mengukur kemampuan logika, numerik, dan analitis.
- 12 + 24 × 2 = ...
- a. 60
- b. 72
- c. 48
-
d. 64 Jawaban: c
-
Jika semua ASN adalah pegawai, dan sebagian pegawai adalah guru, maka...
- a. Semua ASN adalah guru.
- b. Semua guru ASN.
- c. Sebagian ASN mungkin guru.
-
d. Tidak ada ASN yang guru. Jawaban: c
-
Urutan logis: Pagi – Siang – Sore – ...
- a. Dini hari
- b. Malam
- c. Pagi lagi
-
d. Tengah hari Jawaban: b
-
3, 6, 12, 24, ...
- a. 36
- b. 48
- c. 60
-
d. 72 Jawaban: b
-
Jika harga barang naik 10 persen dari Rp 100.000, maka harganya menjadi...
- a. Rp 105.000
- b. Rp 110.000
- c. Rp 120.000
-
d. Rp 115.000 Jawaban: b
-
Anton lebih tua dari Budi. Budi lebih tua dari Citra. Siapa yang paling muda?
- a. Anton
- b. Budi
- c. Citra
-
d. Tidak diketahui Jawaban: c
-
Lawan kata objektif adalah...
- a. Subjektif
- b. Netral
- c. Rasional
-
d. Fakta Jawaban: a
-
Sinonim inovatif adalah...
- a. Kreatif
- b. Tradisional
- c. Konservatif
-
d. Pasif Jawaban: a
-
¼ dari 200 adalah...
- a. 25
- b. 40
- c. 50
-
d. 100 Jawaban: c
-
Kata yang ejaannya benar adalah...
- a. Aktifitas
- b. Efisiensi
- c. Efisienitas
-
d. Efektifitas Jawaban: b
-
9 + 6 ÷ 3 = ...
- a. 5
- b. 11
- c. 13
-
d. 15 Jawaban: b
-
Jika "SEMANGAT" → 8 huruf, maka "KERJA KERAS" → ... huruf
- a. 9
- b. 10
- c. 11
-
d. 12 Jawaban: c
-
Pilih pasangan yang tidak sejenis:
- a. Jakarta – Indonesia
- b. Tokyo – Jepang
- c. Sydney – Australia
-
d. New York – Kanada Jawaban: d
-
Urutan huruf berikut membentuk kata: “A_N_S_I”
- a. ANUSI
- b. AGENSI
- c. ASNISI
-
d. ANSISI Jawaban: b
-
Arti peribahasa berat sama dipikul, ringan sama dijinjing adalah...
- a. Suka bekerja sendiri
- b. Saling membantu dalam suka dan duka
- c. Tidak peduli dengan teman
- d. Rajin dan ulet Jawaban: b
